Ввод квот на блокирование отрицательных отзывов

У продвинутых фрилансеров.
Сейчас смотрю какой-то фриланс в итернете: несколько людей подряд - 12\1 - двенадцать положительных один отрицательный потом еще сразу же 11\1 15\2
Но это не правильно! Не верю чтобы профессионал на ура выполнивший 12 работ слил тринадцатую. А РАЗ ТАК, значит отзыв - лживый порожденный неадекватностью работодателя.
И мне кажется, в ближайшее время уже введут что-нибудь подобное: каждые 10 положительных отзывов фрилансер имеет право удалить один из своих отрицательных. По-моему, справедилво. Что-то вроде: ну раз 10 работа сделал блестяще - вывод - отзыв был написан не по делу!

Подскажите, как вам кажется, в 2012 году конец света наступит или нет? Ещё интересует курс доллара... Как вам кажется?

Цитата ("viktorkoptima"):

Сейчас смотрю какой-то фриланс в итернете

Вон оно как. Оказывается фриланс то в интернете :!:.

viktorkoptima, сколько вам лет?

Часто наличие только двух оценок "Приемлемо и выше" и "Очень плохо" кажется не правильным. Т.е. отсутствие отрицательных отзывов только говорит о том, что человек ни разу достаточно сильно не косячил. Он то может и косячил, но так так сильно чтобы ставить отрицательный отзыв. Так что они конечно очень показательны, прятать их ни в коем случае нельзя, а вот такая градация несколько смущает.

Вы... работодатель?

А скажите уважаемый, а если предположим, что работодатель, который давал работу фрилансеру, капустой на рынке торгует? И вот он в апреле забыл включить отопление и у него в подвале она подмерзла, в другой раз - червь поел... И он это все продал. Что, ему НАВСЕГДА вешают в паспорт (ну или на его будку) надписи - тогда-то была капуста гнилая, тогда-то - некачественная?..
Да что там, даже программисты которые работают в городе - никто им такие отзывы не запоминает. Отрицательные отзывы нужны. Потому что это удаленная работа. Но они не должны выглядить как "поступь рока" они должны устаревать со временем, исчезать и так далее. Смотрит работодатель - и видит что у меня, к примеру, нет СВЕЖИХ отрицательных отзывов. И будет с него...

Цитата ("viktorkoptima"):

каждые 10 положительных отзывов фрилансер имеет право удалить один из своих отрицательных

Т.е. исполнитель, выполнивший 10 работ без отрицаловки может с чистой совестью совершать обман?

P.s. Сколько у меня там положительных бонусов накопилось? Уху...
Налетай, работодатели! Отдавай предоплату, а лучше - все сразу отдавай! И ищи-свищи меня, ведь у меня есть 4 положительных бонуса! Ура!) Халява! Неси бабло! Все несите! До конца акции всего 4 положительных бонуса! Не кину Вас, кину другого, не упустите шанс, только сегодня, только один раз, специально для Вас! Не нужно вставать с кровати. сидите в кресле, пейте кофе, перевод с системе WM элементарен, Вы переводите деньги - я с ними пропадаю, все элементарно, позвоните сейчас, и именно Вы, да-да, воооот Вы, молодой человек получите скидку 50% при предоплате проекта от 1500$. И это еще не все! Только сегодня, и только первому заказчику я возвращаю 10%, Вы только послушайте 10% от предоплченого проекта стоимостью выше 2000$. Вот так раз? Вы предоплачиваете всего 2000$ и я начинаю работать над вашим проектом, со следующего же дня, и тут же перечисляю на ваш счет 200$!!! Вы только представьте, я работаю над вашим проектом и возвращаю вам 200$!..

Цитата ("viktorkoptima"):

нет СВЕЖИХ отрицательных отзывов

Тогда и положительные отзывы должны устаревать - это раз.
И лента отзывов позволяет делать вывод, устаревший он или нет без обнулений, сгниваний и амнистий.

Цитата ("viktorkoptima"):

А скажите уважаемый, а если предположим, что работодатель, который давал работу фрилансеру, капустой на рынке торгует? И вот он в апреле забыл включить отопление и у него в подвале она подмерзла, в другой раз - червь поел... И он это все продал. Что, ему НАВСЕГДА вешают в паспорт (ну или на его будку) надписи - тогда-то была капуста гнилая, тогда-то - некачественная?..

Нет, а надо бы... Я был бы не против видеть над головой каждого продавца на рынке сколько раз он марафетил свой товар и сколько народу отравилось после этого.

Цитата ("viktorkoptima"):

Да что там, даже программисты которые работают в городе - никто им такие отзывы не запоминает.

В этом собственно преимущество биржи и состоит. Тут пытаются показать кто из какого теста слеплен тем самым пытаются повысить уровень безопасности обоих сторон. Это хорошо для всех.

Цитата ("viktorkoptima"):

они должны устаревать со временем

Все отзывы должны и они устаревают со временем. У каждого отзыва есть дата по ней отлично видно когда этот отзыв был оставлен.

Цитата ("viktorkoptima"):

Смотрит работодатель - и видит что у меня, к примеру, нет СВЕЖИХ отрицательных отзывов.

Он и так видит.

Идея разделять отзывы по времени мне кажется здравой тем не менее. Был бы полезен некий "динамический" рейтинг мне кажется. Если человек не работает у него этот рейтинг падает. Тоже самое касается и отзывов. Дата не слишком наглядный показатель, ее сложно быстро оценивать. Цвет, прозрачность или вроде того - куда нагляднее.

Да важно не количество, а что в нем написано . Как человек отреагировал.

Цитата ("BaF_762"):

Да важно не количество, а что в нем написано . Как человек отреагировал.

Один человек не показатель.

Цитата ("viktorkoptima"):

А скажите уважаемый, а если предположим, что работодатель, который давал работу фрилансеру, капустой на рынке торгует? И вот он в апреле забыл включить отопление и у него в подвале она подмерзла, в другой раз - червь поел... И он это все продал. Что, ему НАВСЕГДА вешают в паспорт (ну или на его будку) надписи - тогда-то была капуста гнилая, тогда-то - некачественная?..

Жалобы в СЭС, ЗПП и этот предприниматель вообще не будет ничем торговать - закроют его лавочку и все.

Цитата ("karver"):

Жалобы в СЭС, ЗПП и этот предприниматель вообще не будет ничем торговать - закроют его лавочку и все.

Цитата ("frig"):

Один человек не показатель.

Конечно. Всего лишь пишсча дя размышления.